Capacity Building, Upaya Pemkot Batu Dukung Reformasi Budaya Kerja ASN

Kadindik Jatim ini menambahkan bahwa kegiatan ini menjadi langkah awal dalam pembentukan ASN yang lebih profesional dan berorientasi pada pelayanan publik. 

"Materi yang disampaikan oleh narasumber diharapkan dapat menjadi bekal dalam menerapkan pola kerja yang lebih efisien dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat," katanya.

Selain itu dirinya berharap ilmu yang diperoleh dalam kegiatan Stadium General ini dapat diterapkan secara nyata di lingkungan kerja masing-masing ASN. Ia menekankan bahwa satu hari pembelajaran ini harus mampu membawa dampak besar dalam meningkatkan kualitas pelayanan publik di Kota Batu.

"Ini adalah satu hari yang sangat berharga bagi kita semua. Kita belajar tentang kedisiplinan, keikhlasan dalam pengabdian, serta bagaimana menjadi ASN yang memiliki integritas tinggi. Saya harap semangat ini dapat terus kita jaga demi meningkatkan kualitas layanan bagi masyarakat," tuturnya.

Sementara itu, dalam pemaparannya, akademisi sekaligus praktisi bisnis Prof Rhenald Kasali menekankan pentingnya adaptasi sebagai kunci dalam menghadapi perubahan zaman. Menurutnya, perkembangan teknologi yang pesat menuntut ASN untuk bekerja lebih cepat, inovatif, dan cerdas dalam memberikan layanan.

"Bekerja hari ini harus lebih cepat karena teknologi berkembang dengan sangat pesat. ASN harus mampu beradaptasi dengan perubahan zaman, karena pola pikir masyarakat juga ikut berubah. Salah satu kuncinya adalah reformasi budaya kerja yang berbasis teknologi dan peningkatan kualitas pelayanan," katanya.

Dr. Singgih Pambudi menambahkan bahwa reformasi budaya kerja ASN tidak hanya sebatas peningkatan keterampilan teknis, tetapi juga mencakup aspek mentalitas dan etika kerja.